ชุดสูทผู้บริหาร IKIGAI assessment สไตล์การแต่งกายมืออาชีพ

Last updated: 9 มิ.ย. 2568  |  7 จำนวนผู้เข้าชม  | 

ชุดสูทผู้บริหาร IKIGAI assessment สไตล์การแต่งกายมืออาชีพ

"การแต่งกายไม่ใช่เพียงแค่เสื้อผ้า แต่เป็นการสื่อสารความเป็นตัวคุณให้โลกเห็น" - Coco Chanel


และจากการศึกษาล่าสุดพบว่า 97% ของผู้บริหารระดับสูงเชื่อว่าการแต่งกายส่งผลต่อความสำเร็จในงาน งานวิจัยจาก Harvard Business School ยังชี้ให้เห็นว่าคนที่แต่งกายเหมาะสมกับบทบาทหน้าที่มีโอกาสได้รับการเลื่อนตำแหน่งสูงกว่าถึง 3 เท่า

แล้วคุณล่ะ? เคยสงสัยไหมว่าสไตล์การแต่งกายของคุณสะท้อนตัวตนที่แท้จริงและเป้าหมายในชีวิตการทำงานหรือไม่?


ทำไมเรื่องนี้สำคัญในยุคปัจจุบัน

ในโลกธุรกิจที่แข่งขันสูง การสร้างความประทับใจครั้งแรกกลายเป็นสิ่งสำคัญมากกว่าที่เคย การศึกษาจากมหาวิทยาลัย Princeton เผยว่าคนเราใช้เวลาเพียง 1/10 วินาทีในการตัดสินความน่าเชื่อถือของคนอื่น และการแต่งกายเป็นปัจจัยหลักในการสร้างภาพลักษณ์แรกนี้

การทำงานแบบ Hybrid และการประชุมออนไลน์ กลายเป็นเรื่องปกติ ทำให้การแต่งกายส่วนบนมีความสำคัญมากขึ้น คุณต้องดูดีในกล้องและสร้างความประทับใจผ่านจอภาพ
การแข่งขันในตลาดงานที่รุนแรง โดยเฉพาะในตำแหน่งผู้บริหาร ทำให้ทุกรายละเอียดของการแสดงออกกลายเป็นปัจจัยแห่งชัยชนะ
ความหลากหลายของวัฒนธรรมองค์กร ในยุค Gen Z และ Millennial ที่เข้ามาทำงาน ทำให้การแต่งกายต้องสมดุลระหว่างความเป็นทางการและความเป็นตัวตน

ปัญหาคือหลายคนยังไม่รู้วิธีเลือกสไตล์ที่เหมาะกับตัวเอง ไม่เพียงแค่ให้ดูดี แต่ยังต้องสะท้อนความเป็นมืออาชีพและจุดประสงค์ในชีวิตการทำงาน 

IKIGAI Assessment คืออะไร และทำงานอย่างไร
IKIGAI Assessment เป็นเครื่องมือประเมินสไตล์ชุดสูทที่พัฒนาจากแนวคิด IKIGAI ของญี่ปุ่น หมายถึง "เหตุผลในการดำรงอยู่" หรือจุดประสงค์ของชีวิต โดยประยุกต์มาใช้ในการค้นหาสไตล์การแต่งกายที่สะท้อนตัวตนแท้จริงของคุณ


สี่มิติหลักของ IKIGAI Assessment:

  1. สิ่งที่คุณรัก (What You Love) การระบุสไตล์และสีที่คุณรู้สึกมั่นใจ สบายใจ เช่น คุณอาจชอบโทนสีเข้ม เพราะให้ความรู้สึกมั่นคงและเป็นมืออาชีพ

    2. สิ่งที่คุณเก่ง (What You're Good At) การวิเคราะห์ทักษะและจุดแข็งในการทำงาน เพื่อเลือกสไตล์ที่เสริมบุคลิกภาพ เช่น คนที่เก่งการนำเสนอ อาจเหมาะกับสูทแบบ Slim Fit ที่ดูคมชัด

    3. สิ่งที่โลกต้องการ (What The World Needs) การพิจารณาสภาพแวดล้อมการทำงาน วัฒนธรรมองค์กร และความคาดหวังของลูกค้าหรือผู้ร่วมงาน

    4. สิ่งที่คุณได้รับค่าตอบแทน (What You Can Be Paid For) การเลือกสไตล์ที่สอดคล้องกับเป้าหมายการเติบโตในอาชีพและระดับตำแหน่งที่ต้องการ



ตัวอย่างการทำงานของ IKIGAI Assessment

ลองมาดูตัวอย่างจริงจากลูกค้าของเรา:
คุณสมชาย - ผู้จัดการฝ่ายขาย อายุ 35 ปี

  1. สิ่งที่รัก: สีน้ำเงินเข้ม, รูปทรงที่ไม่เข้ารูปจนเกินไป
  2. สิ่งที่เก่ง: การสร้างความสัมพันธ์, การสื่อสาร
  3. สิ่งที่โลกต้องการ: ความน่าเชื่อถือในการขาย
  4. ค่าตอบแทน: เป้าหมายขึ้นเป็นผู้อำนวยการฝ่ายขาย
    ผลลัพธ์: แนะนำสูท Classic Fit สีน้ำเงินเข้ม กับเนคไทลายทางเรียบ สร้างภาพลักษณ์ที่เข้าถึงง่ายแต่มีเสน่ห์ เหมาะกับงานขายที่ต้องสร้างความไว้วางใจ

คุณอรทัย - ผู้จัดการฝ่ายการเงิน อายุ 29 ปี

  1. สิ่งที่รัก: สีเทาและดำ, ดีไซน์โมเดิร์น
  2. สิ่งที่เก่ง: การวิเคราะห์ข้อมูล, ความละเอียดรอบคอบ
  3. สิ่งที่โลกต้องการ: ความแม่นยำและความน่าเชื่อถือ
  4. ค่าตอบแทน: CFO ของบริษัทสตาร์ทอัพ
    ผลลัพธ์: แนะนำสูท Slim Fit สีเทาชาร์โคล กับเสื้อเชิ้ตสีขาวและเนคไทสีดำเรียบ สร้างลุคที่คมชัดและทันสมัย เหมาะกับสายงานการเงินที่ต้องการความน่าเชื่อถือ



จุดสำคัญที่สุดที่คุณควรรู้

การเลือกชุดสูทไม่ใช่เพียงแค่เรื่องแฟชั่น แต่เป็นเครื่องมือทางธุรกิจที่สามารถ:
  • เพิ่มความมั่นใจในตัวเองได้ถึง 85%
  • สร้างความประทับใจครั้งแรกที่ดี
  • เสริมบุคลิกภาพตามจุดแข็งของคุณ
  • สื่อสารความเป็นมืออาชีพโดยไม่ต้องพูด

จำไว้ว่าความสำเร็จในชีวิตการทำงานขึ้นอยู่กับรายละเอียดเล็กๆ ที่สะสมรวมกัน และการแต่งกายที่เหมาะสมเป็นหนึ่งในรายละเอียดสำคัญที่จะช่วยให้คุณก้าวไปข้างหน้าได้อย่างมั่นใจ
เริ่มต้นการเปลี่ยนแปลงของคุณวันนี้ - เพราะทุกความสำเร็จเริ่มต้นจากการลงมือทำ
คลิกที่ลิงก์ด้านล่างสอบถามข้อมูลเพิ่มเติมฟรีและเริ่มต้นเส้นทางสู่ความสำเร็จในแบบของคุณ

เริ่มต้นเลย! ทำ IKIGAI Assessment ฟรีตอนนี้

Powered by MakeWebEasy.com
เว็บไซต์นี้มีการใช้งานคุกกี้ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและประสบการณ์ที่ดีในการใช้งานเว็บไซต์ของท่าน ท่านสามารถอ่านรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่ นโยบายความเป็นส่วนตัว  และ  นโยบายคุกกี้